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中人网发布五月“中国人力资源机构人气榜”,远迅咨询继续排名第二

   近日,国内最大的人力资源管理网站——中国人力资源开发网(www.Chinahrd.net,简称“中人网”)发布了五月份的“中国人力资源机构/培训师人气榜”。人气榜分为咨询机构、培训机构、猎头机构、EHR厂商、商学院和培训师等六大类。该榜由国内近十万家企业的约七十五万名人力资源经理投票产生,上榜的机构和培训师基本上体现了其受中国企业人力资源经理欢迎的程度。在五月份,深圳市思捷达管理公司人众人教育(group)清华大学经济管理学院北京勤科科技有限公司光辉国际(中国)有限公司,以及余世维胡八一等业界知名机构和培训师榜上有名。

  此次是中国人力资源开发网发布的第十五期人气榜,榜单如下:

  咨询机构:思捷达夺桂冠

名次

咨询机构

指数

1

深圳市思捷达管理公司

21

2

远迅咨询集团

14

3

深圳市益华时代企业管理公司

8

4

美世咨询(上海)有限公司

7

5

柏明顿人力资源管理公司

7

6

佐佑人力资源顾问公司

6

7

托马斯国际

5

8

麦肯锡咨询公司

4

9

智联易才人力资源顾问公司

2

10

深圳市平衡企业管理咨询公司

2

  点评:在新一期的榜单中,有两家新上榜的机构:托马斯国际、深圳市平衡企业管理咨询有限公司;相应落榜的机构:韬睿咨询公司、翰威特咨询有限公司。

  从本期上榜机构来看,变化不大。外企与内资企业各领风骚。本期第一名被深圳思捷达摘取,以胡红卫先生领导的思捷达经过七年的发展,已成为国内组织及人力资源管理咨询领域的领先者。其上期排在第四位,本期上升空间比较大,夺取榜首位置。

  排在第二名的是远迅咨询集团,其与上期位置相当,仍然稳固地排在第二位,远迅咨询创造基于中国文化和发展阶段的方法体系,为客户提供了最具价值的管理咨询服务。第三名是深圳市益华时代,其上升了四位,由上期的第七名升至本期的第三名。深圳市益华时代帮助企业解决“人”的问题,实现人力资本不断增值,提高企业管理有效性及整体绩效。

  第四名是上期排在第五名的美世咨询(上海)有限公司;第五名是柏明顿,其从上期的第一名下降五位;第六名是佐佑,佐佑也下降三位;第七名是新上榜的托马斯国际;第八名是麦肯锡,与上期相比,位置稳固;智联易才排在第九名;深圳市平衡企业管理咨询公司新上榜排在第十名。

  商学院:清华经管四连冠
 

名次

商学院

指数

1

清华大学经济管理学院

28

2

浙江大学管理学院

18

3

中国人民大学商学院

15

4

武汉大学商学院

14

5

北京大学光华管理学院

13

6

复旦大学管理学院

10

7

华中科技大学工商管理学院

7

8

长江商学院

6

9

兰州大学经济管理学

6

10

中山大学管理学院

6

 
  点评:本期总体来看,有三家新上榜商学院:华中科技大学工商管理学院、长江商学院、中山大学管理学院;相应落榜的商学院:中欧国际工商学院、北京科技大学管理学院、北京理工大学管理学院。
 
  本期清华大学经济管理学院依然居榜首,蝉联四期;浙江大学管理学院上升两位,居第二名;中国人民大学商学院下降一位,排在第三名。
 
  武汉大学商学院上升一位,居第四;北京大学光华管理学院下降两位,居第五名;复旦大学管理学院上升一位,排在第六的位置;华中科技大学工商管理学院新上榜居第七名;长江商学院重回榜单,居第八;兰州大学经济管理学院上升一位,居第九;中山大学管理学院为新上榜机构,排在第十的位置。
 
  E-HR厂商:与上期变化不大
 

名次

E-HR厂商

指数

1

北京勤科科技有限公司

24

2

北京甲骨文软件系统有限公司

20

3

用友软件股份有限公司

14

4

SAP中国公司

10

5

明基逐鹿软件(苏州)有限公司

10

6

铂金(中国)有限公司

10

7

深圳市金方策集团

8

8

北京宏景世纪软件有限公司

8

9

金蝶软件(中国)有限公司

8

10

万古科技

4

 
  点评:在本期的人气榜中,有一家新上榜厂商:万古科技;相应落榜的厂商是金益康公司。
 
  从本期上榜厂商来看,变化并不大,除只一家新上榜厂商外,其它均为上期的老将。
 
  北京勤科依然固守榜首的位置,其已经连续七期排在第一名;勤科是整合客户管理咨询、提供培训和软件产品实现一体化解决方案的企业。北京甲骨文也不逊色,依然稳守在第二名;甲骨文公司为中国的广大用户提供性价比高、可靠、安全的企业软件。用友软件人气依然不减,本期稳守第三名,用友软件长期致力于提供具有自主知识产权的企业应用软件、电子政务管理软件的产品、服务与解决方案,并在金融信息化和软件外包等领域占据市场领先地位。
 
  SAP中国公司居第四位;明基逐鹿居第五;铂金(中国)上升两位,排在第六名;深圳金方策下降一位,居第七;北京宏景世纪上升两位,排在第八;金蝶软件本期下降两位,居第九;新上榜的万古科技排在第十名的位置。
 
  猎头机构:上期落榜机构重回榜单
 

名次

猎头机构

指数

1

光辉国际(中国)有限公司

16

2

深圳市泛亚人力资源公司

15

3

北京浩竹猎头公司

13

4

广州锐旗猎头公司

11

5

猎头中国有限公司

7

6

北京泰来猎头咨询事务所

6

7

海德思哲国际咨询公司

5

8

史宾沙管理顾问公司

5

9

Grammy猎头公司

4

10

MRI猎头公司

4

 
  点评:本期新上榜的机构有两家,他们是北京泰来猎头咨询事务所、Grammy猎头公司;相应落榜的机构是北京首要资源商务咨询公司、成都海图管理顾问有限公司。
 
  从本期榜单来看,出现的两位新面孔是上期下榜的两家机构。可见竞争甚是激烈。
 
  排在第一名的是光辉国际(中国),其上一期排在第六名,本期人气很旺,成绩突出。光辉国际是全球最大的高级管理人才顾问公司,光辉国际为财富500强企业中的近半数公司提供过服务。深圳泛亚上升一位,排在第二名,泛亚人力专业为跨国公司及优秀的本土企业提供中高级人才猎头服务和人才租赁服务。北京浩竹猎头公司下降两位,排在第三名,北京浩竹猎头公司定位在高端职位的猎头,成功地为很多优秀企业推荐百万年薪、几十万年薪职位的总裁、总经理、高级总监等人才。

  广州锐旗下降两位,排在第四名;猎头中国下降一位,居第五;北京泰来重回榜单,居第六名;海德思哲下降两位,居第七;史宾沙下降一位排在第八名;Grammy猎头本期又回归,居第九名;MRI猎头公司仍然排在第十名。
 
  培训机构:人众人重回榜首
 

名次

培训机构

指数

1

人众人教育(group)

19

2

六西格玛国际学院

16

3

和君创业培训发展公司

12

4

上海力朗企业管理顾问公司

9

5

中国企管网

8

6

项目管理者联盟PMU

8

7

广州市顶点企业顾问公司

6

8

深圳市远见管理咨询公司

6

9

众行管理顾问有限公司

5

10

深圳市跃驰咨询策划公司

4

 
  点评:本期新上榜的机构共有三家,他们是:项目管理者联盟PMU、深圳市远见管理咨询公司、众行管理顾问有限公司;相应落榜的机构是:美国管理协会(中国)、企顾司企业管理顾问公司、北京中穗管理咨询公司。
  
  本期人众人又重回到榜首的位置,他是国内首家进行户外体验式培训方式——“拓展训练”的公司。六西格玛国际学院自上期上榜后,成绩一直不错,本期排在第二位,下降一位,六西格玛国际学院(SII)将多年的六西格玛企业管理实践经验提炼成具有"实战型"的培训课程,帮助企业学员在理论和实践中掌握六西格玛管理实践精髓。排在第三名的是和君创业,其与上一期一样,仍稳守第三名,和君创业为企业提供全程辅导式增值培训和咨询式培训服务,全面支持企业管理升级与人力资本提升。
 
  第四名是上海力朗,其上升三位;中国企管网下降三位排在第五名;项目管理者联盟作为新上榜机构,成绩可佳,排在第六名;广州顶点下降一位,居第七名;深圳远见新上榜排在第八名;众行管理居第九名;深圳市跃驰咨询下降一位,排在第十位。
 
  培训师:新面孔很多
 

名次

培训师

指数

1

余世维

15

2

胡八一

11

3

张守春

6

4

侯锷

5

5

张晓彤

5

6

乐载兵

4

7

曾江涛

4

8

胡红卫

3

9

章义伍

3

10

汪中求

2

 
  点评: 本期有四位培训师新上榜:张守春、侯锷、曾江涛、章义伍;相应落榜的讲师是李柏文、周坤、姜汝祥、龙平。
 
  本期余世维讲师较上一期上升三位,排在榜首的位置;胡八一下降一位,排在第二名;张守春重回榜单,居第三位。
 
  侯锷新上榜排在第四名;张晓彤与上一期位置一样,居第五名;乐载兵下降两位,排在第六名;曾江涛新上榜,排在第七位;第八至十名分别是:胡红卫、章义伍、汪中求。
 
  中国人力资源开发网(www.ChinaHRD.net,简称中人网)是目前中国排名第一的人力资源管理类网站,在全球网站中的最高排名为1020。中国人力资源开发网目前拥有注册会员超过75万人,接近中国人力资源管理从业者总数的八分之一。

  从2005年三月份开始,中国人力资源开发网黄页频道(yellowpage.chinahrd.net)将定期邀请其约75万的HR 经理会员对该频道收录的机构和培训师进行投票,投票的前提是投票人曾经接受过这些机构提供的服务并感到满意。除了投票外,中国人力资源开发网还对侯选机构和培训师在部分主流媒体上的曝光率进行实时监测。结合这两方面的因素,并通过加权统计计算得出“中国人力资源指数”。中国人力资源开发网根据侯选机构指数的高低排出“中国人力资源机构/培训师人气榜”。人气榜每月统计一次,榜单于每月月初发布。

  “中国人力资源机构/培训师人气榜”开创了通过网络评价中国人力资源机构和培训师的先河,揭示全国各地真正受业界人士关注和满意的人力资源机构和培训师,成为广大企业管理人士采购相关专业服务的指南和风向标;展现人力资源机构和培训师的品牌的社会影响力;通过对人力资源机构和培训师的排名,展现领先机构和培训师在人力资源业界内部和社会的号召力。

  欲了解更多的人气榜信息和详细的机构信息,欢迎登陆中国人力资源开发网黄页频道(yellowpage.chinahrd.net)。

  同时,我们希望大家能多多参与人气榜的投票,也欢迎更多媒体合作,联系电话:010-82883263-860。


出处:中国人力资源开发网
 
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